洛杉矶无家可归者服务局（LAHSA）领导层因其签名出现在一份与其丈夫的雇主相关的210万美元合同上而被清除不当行为指控。
根据该机构的消息，这位即将卸任的首席执行官瓦莱西亚·亚当斯·凯勒姆（Va Lecia Adams Kellum）在一份外部法律公司的调查中并未被发现有不当行为。
该调查在3月由LAHSA委员会发起，目的是检查与向上涨屋（Upward Bound House）的合同，因LAist在此之前首次报道相关文件显示她签署了这份合同及两项修正案。
根据州的利益冲突法律，官员不得参与任何自身有财务利益的合同，包括那些使配偶受益的合同。
该法务公司的三个月审查发现，亚当斯·凯勒姆在担任首席执行官之前，该非营利组织与LAHSA之间的合作关系早已存在，且她上任后协议并没有“实质性变化”。
LAHSA发言人克里斯托弗·耶（Christopher Yee）周四在一封电子邮件中表示，亚当斯·凯勒姆对该签名问题十分重视，并迅速采取措施加强内部合同控制，以防止今后类似错误的发生。
耶表示，律师事务所的结论“有力地重申了亚当斯·凯勒姆作为一名原则性、透明的公共服务者的诚信”。
LAist向LAHSA寻求进一步评论，但耶表示首席执行官无法提供更多信息。LAist还希望了解法务公司的审查是如何进行的，包括采访了哪些人员，以及导致这些发现的信息，但该机构未对此做出回应。
根据法务公司的备忘录，亚当斯·凯勒姆在与上涨屋的多个文件和协议上所签署的名字是由她的工作人员“无意中”填写的，这些文件已得到LAHSA和委员会的批准且没有她的参与。
LAHSA解释称，这被视为一种“意外的文书错误”。
据报道，LAHSA的一位发言人在2月表示，亚当斯·凯勒姆“错误地签署”了合同，原因是工作人员无意中将它们发送给了她。
当首席执行官存在利益冲突时，LAHSA的标准做法是让合同由该机构的最高项目官员签署。
“亚当斯·凯勒姆博士没有参与任何关于上涨屋合同的讨论，”保罗·鲁宾斯坦（Paul Rubenstein）在一封电子邮件中对LAist表示。
鲁宾斯坦还补充道，亚当斯·凯勒姆“从未参与监督任何与上涨屋的项目或协议”。
LAHSA正在采取措施进一步确保类似情况不再发生，包括要求额外的员工培训，并强调所有合同在发送给首席执行官或她的指定人之前要经过多次审查和至少三名员工的签字。
法务公司的审查重申，亚当斯·凯勒姆未参与关于上涨屋合同条款、资金金额或工作范围的任何决定。
此外，审查发现，亚当斯·凯勒姆在担任首席执行官之前的2023年3月曾向LAHSA通报了关于上涨屋及其丈夫工作关系的潜在利益冲突。
随后，LAHSA采取了措施建立“道德隔离”，亚当斯·凯勒姆严格遵从。
该事务所指出，亚当斯·凯勒姆并未参与更新与上涨屋的合作关系，该关系至少可以追溯到2008年。
关于此调查的背景，去年12月，LAist向LAHSA官员要求查看自亚当斯·凯勒姆成为首席执行官以来与上涨屋的每一份合同。
作为回应，官员们披露了包括近1000页的13个协议，LAist对此进行了审查。
其中，亚当斯·凯勒姆与上涨屋签署的合同有三份，另外10份则由她的下属签署。
这份210万美元的合同授权联邦纳税人资金用于上涨屋支付该地区无家可归者的租金，并帮助他们找到住所。
资金还涵盖了该非营利机构的个案管理和行政成本。
图片源于：laist
